Έ Α Υ Μαγνησίας: "Εξαγγελίες vs. Πραγματικότητας – Η ΕΛ.ΑΣ. στην Επαρχία Αιμορραγεί"

 

Οι πρόσφατες δηλώσεις του Υπουργού Προστασίας του Πολίτη για την αναδιοργάνωση της Ελληνικής Αστυνομίας και την αναβάθμιση της εκπαίδευσης των ένστολων συνοδεύτηκαν από αισιόδοξες διακηρύξεις. Ωστόσο, η καθημερινότητα των αστυνομικών στην επαρχία αποκαλύπτει μια διαφορετική εικόνα, γεμάτη ελλείψεις και προκλήσεις που δεν αντιμετωπίστηκαν με το νέο νομοσχέδιο.

Η Ένωση Αστυνομικών Υπαλλήλων Μαγνησίας τοποθετείται δημόσια, φωτίζοντας τα προβλήματα που παραμένουν άλυτα, παρά τις εξαγγελίες για εκσυγχρονισμό και ενίσχυση του Σώματος. Με έμφαση στην υποστελέχωση των Γραφείων Ενδοοικογενειακής Βίας, τις δυσκολίες στις απομακρυσμένες περιοχές και την ελλιπή εκπαίδευση των αστυνομικών, η ανακοίνωση αποτυπώνει την αληθινή κατάσταση που επικρατεί στην περιοχή.

Ακολουθεί το πλήρες κείμενο της Ένωσης, το οποίο αποτυπώνει τη φωνή των αστυνομικών της Μαγνησίας και τα αιτήματά τους προς το Υπουργείο.

 

 

Ανακοίνωση της Ένωσης Αστυνομικών Υπαλλήλων Μαγνησίας

Παρακολουθήσαμε τον κ. Υπουργό να αναφέρεται διθυραμβικά στο σχέδιο νόμου του Υπουργείου Προστασίας του Πολίτη, που ψηφίστηκε κατά πλειοψηφία από την Ολομέλεια της Βουλής και αφορά την «Αναδιοργάνωση της Δομής της Ελληνικής Αστυνομίας και την αναβάθμιση της εκπαίδευσης του ένστολου προσωπικού». Ιδιαίτερη μνεία έκανε στα Γραφεία Ενδοοικογενειακής Βίας, δηλώνοντας πως «δημιουργήθηκε στην Ελληνική Αστυνομία μια τεράστια δομή, στην οποία συμμετέχουν περίπου 22.000 αστυνομικοί».

Ωστόσο, δεν αναφέρθηκε στο πώς ακριβώς δημιουργήθηκε αυτή η δομή.

Κύριε Υπουργέ, γνωρίζετε ότι στις περισσότερες επαρχιακές Διευθύνσεις Αστυνομίας τα Γραφεία Ενδοοικογενειακής Βίας είναι υποστελεχωμένα;

Γνωρίζετε ότι στη Διεύθυνση Αστυνομίας Μαγνησίας, το συγκεκριμένο Γραφείο στελεχώνεται με ελάχιστους συναδέλφους, με αποτέλεσμα τα περιστατικά ενδοοικογενειακής βίας να επιβαρύνουν το ήδη υποστελεχωμένο Αστυνομικό Τμήμα Βόλου; Το 70% του προσωπικού του Γραφείου προέρχεται από το Α.Τ. Βόλου, το οποίο, χωρίς αυτή τη μετακίνηση, δεν θα μπορούσε να λειτουργήσει.

Γνωρίζετε ότι τα περιστατικά ενδοοικογενειακής βίας που σημειώνονται στα νησιά μας (Σκιάθο, Σκόπελο, Αλόννησο), καθώς και στα απομακρυσμένα Αστυνομικά Τμήματα της Διεύθυνσης (Α.Τ. Αλμυρού, Α.Τ. Νοτίου Πηλίου, Α.Σ. Ζαγοράς), αντιμετωπίζονται αποκλειστικά από τους αστυνομικούς που υπηρετούν εκεί, παρά τη σοβαρή έλλειψη προσωπικού;

Αναβάθμιση εκπαίδευσης: Μόνο στα λόγια;

Ο κ. Υπουργός ανέφερε επίσης ότι «θα αναβαθμιστεί η βασική εκπαίδευση των ένστολων και η δια βίου εκπαίδευση, η οποία είναι η σημαντικότερη διάσταση της επαγγελματικής πορείας ενός αστυνομικού».

Πώς ακριβώς θα γίνει αυτή η αναβάθμιση, κ. Υπουργέ;

• Με 50 σφαίρες που ρίχνουν οι συνάδελφοι ετησίως στην εκπαίδευση;

• Πώς καλούνται οι αστυνομικοί να αντιμετωπίσουν ένοπλα περιστατικά ενδοοικογενειακής βίας ή οποιαδήποτε άλλη επικίνδυνη κατάσταση, βασιζόμενοι στο απαρχαιωμένο Π.Δ. 3169/2003;

Οι προτάσεις μας αγνοήθηκαν

Ως Ένωση Αστυνομικών Υπαλλήλων Μαγνησίας, καταθέσαμε προτάσεις όταν το νομοσχέδιο βρισκόταν ακόμη σε ηλεκτρονική διαβούλευση. Ωστόσο, έχουμε πλέον πειστεί πως ΟΥΔΕΙΣ ασχολήθηκε με αυτές.

Κύριε Υπουργέ, στηρίξτε έμπρακτα τις εξαγγελίες σας!

• Η Ελλάδα δεν είναι μόνο η Αθήνα και η Θεσσαλονίκη.

• Η επαρχία, και ιδιαίτερα η Διεύθυνση Αστυνομίας Μαγνησίας, αντιμετωπίζει τρομακτική έλλειψη μόνιμου προσωπικού.

• Οι αστυνομικοί συνταξιοδοτούνται, ενώ οι νέες υπηρεσίες στελεχώνονται από ήδη υποστελεχωμένα τμήματα.

• Αυξήστε τις οργανικές θέσεις στην επαρχία!

Αναβαθμίστε πραγματικά τη δια βίου εκπαίδευση!

• Οι αστυνομικοί στο εξωτερικό ρίχνουν 50 σφαίρες πριν αναλάβουν υπηρεσία.

• Εμείς, στην Ελλάδα, ρίχνουμε 50 σφαίρες τον χρόνο.

• Αν υπήρχε πρόγραμμα "Erasmus" για αστυνομικούς, κανένας συνάδελφος από το εξωτερικό δεν θα δεχόταν να υπηρετήσει στην Ελληνική Αστυνομία.

Κύριε Υπουργέ, ήρθε η ώρα να περάσουμε από τις εξαγγελίες στις πράξεις!