Νέο μισθολόγιο στις Ένοπλες Δυνάμεις – Αυξήσεις έως 20% και επίδομα ευθύνης έως 300 ευρώ

 

Η πολυαναμενόμενη μεταρρύθμιση στο μισθολογικό καθεστώς των στελεχών των Ενόπλων Δυνάμεων εισέρχεται στην τελική της φάση, καθώς –σύμφωνα με πληροφορίες του Onalert– οι εξαγγελίες του περασμένου Μαρτίου παίρνουν πλέον σάρκα και οστά. Το νέο μισθολόγιο θα ξεκινήσει να εφαρμόζεται από τον Οκτώβριο.

Πρόκειται για την πιο εκτεταμένη αλλαγή των τελευταίων δεκαετιών, με το συνολικό κόστος να αγγίζει τα 268 εκατομμύρια ευρώ σε ετήσια βάση. Το σημαντικότερο όμως είναι ότι το βάρος της ενίσχυσης κατευθύνεται στους νέους αξιωματικούς, υπαξιωματικούς και ΕΠΟΠ, δηλαδή στη «ραχοκοκαλιά» των Ενόπλων Δυνάμεων.

Οι βασικοί άξονες της μεταρρύθμισης

• Σημαντικές αυξήσεις στους νέους αξιωματικούς και υπαξιωματικούς, με ποσοστά που φτάνουν το 20% στα πρώτα κλιμάκια.

• Επίδομα θέσης ευθύνης έως 300 ευρώ, αναγνωρίζοντας θεσμικά τη βαρύτητα της διοίκησης και των αυξημένων αρμοδιοτήτων.

• Αποσύνδεση βαθμού και μισθού, ώστε να υπολογίζονται επιπλέον τα χρόνια υπηρεσίας, οι συνθήκες και η θέση.

• Σαφής διαφοροποίηση ανάμεσα σε αποφοίτους ΑΣΕΙ, ΑΣΣΥ και ΕΠΟΠ, ώστε να αποτυπώνεται ο ρόλος και η εκπαίδευση κάθε κατηγορίας.

Ενδεικτικά παραδείγματα αυξήσεων

• Ανθυπολοχαγός (Απόφοιτος ΑΣΕΙ): από 990 € → 1.186 € (+196 €)

• Δεκανέας ΕΠΟΠ (3 έτη υπηρεσίας): από 809 € → 934 € (+125 €)

• Πλωτάρχης ΠΝ (18 έτη): ετήσια αύξηση 5.532 € μικτά

• Ανθυπασπιστής (16 έτη): από 1.775 € → 2.041 € (+266 €)

• Λοχίας ΕΠΟΠ (13 έτη): από 1.424 € → 1.650 € (+226 €)

Οι αυξήσεις αυτές δεν περιλαμβάνουν επιδόματα γάμου, τέκνων, παραμεθορίου και ειδικών συνθηκών, τα οποία θα προστίθενται αναλόγως.

Κοινωνικό και πολιτικό αποτύπωμα

Η κυβέρνηση επισημαίνει ότι η ενίσχυση κατευθύνεται στη «ραχοκοκαλιά» των Ενόπλων Δυνάμεων – τους νέους αξιωματικούς, υπαξιωματικούς και ΕΠΟΠ. Στόχος είναι να αντιμετωπιστούν:

• το περιορισμένο ενδιαφέρον για στρατιωτικές σχολές,

• η χαμηλή συμμετοχή στις προκηρύξεις ΕΠΟΠ,

• και το κύμα παραιτήσεων από μάχιμες μονάδες και πλοία.

Όπως αναγνωρίζουν στρατιωτικές πηγές, «χωρίς οικονομική στήριξη, οι Ένοπλες Δυνάμεις κινδυνεύουν να χάσουν τη ραχοκοκαλιά τους».

Η πλήρης εφαρμογή του νέου μισθολογίου τον Οκτώβριο θα αποτελέσει το πραγματικό τεστ για το αν η μεταρρύθμιση θα δώσει λύση σε χρόνιες παθογένειες και αν οι Ένοπλες Δυνάμεις θα μπουν πράγματι σε μια νέα εποχή.